martes, 23 de junio de 2009

21 de junio fecha clásica

La Directora del SENA Risaralda Rosalba López Gómez hizo llegar un afectuoso saludo de felicitación a todos los aprendices e instructores que celebran este domingo 21 de junio su día clásico.

Según la Resolución 1173 emanada de la Dirección General del SENA el 20 de junio de 2007 se instituyó como el día central de esta celebración que permite a cada Centro de Formación diseñar un plan de integración lúdico y cultural que integre al Grupo Ocupacional de Instructores y la demás comunidad educativa en elq ue también se conmemora un año más de existencia del SENA.

De esta manera, los tres centros de Formación del SENA Risaralda Agropecuario, Diseño y Comercio y Servicios programaron jornadas de integración durante la presente semana con varias actividades encaminadas a enaltecer y a exaltar la labor desarrollada por instructores y aprendices durante los 52 años de actividades.

Desde la Dirección de Formación Profesional del SENA a nivel nacional también se envió un saludo muy especial para cada uno de los aprendices e instructores del SENA, en que señalan que ‘son los instructores y aprendices del SENA los constructores cada día de la mejor institución de formación del país; hecho que se hace visible en todos los programas, proyectos y acciones técnicas y tecnológicas que se desarrollan. Ustedes nos llenan de alegría, ya que cada uno hace parte de la construcción del éxito obtenido en la credibilidad de nuestra Entidad en el país. Hoy, al ver sus triunfos, les invitamos a seguir adelante, recordemos que muchos otros esperan de nuestros servicios’.

‘Nuestros instructores y aprendices complementan con el entorno y las TIC (Tecnologías de la Información y la Comunicación) las cuatro bases sobre las cuales impartimos la Formación profesional Integral y son el alma y el espíritu que animan la investigación, la innovación y el emprendimiento’ señaló Rosalba López Gómez.

En Guática ejemplo de emprendimiento


Generando cuatro empleos directos y prestando todos los servicios de mecánica y electricidad para vehículos automotores en general, el taller Todo En Uno de Guática es uno de los modelos exitosos del programa Jóvenes Rurales Emprendedores del SENA.

Esta es la historia de Hoober Moreno Mosquera como ejemplo de trabajo, emprendimiento y dedicación, pues al concluir en el 2007 el programa de formación en Mecánica Rural postuló su idea de negocio al Fondo Emprender con el apoyo de los instructores del SENA y de los especialistas de la unidad de emprendimiento del Centro Agropecuario, que lo ayudaron a plantear su propuesta empresarial, con la cual obtuvo 73 millones de pesos.

Los recursos los ha utilizado en la compra de herramienta y maquinaria, un torno y un taladro de árbol, especialmente, que han modernizado la atención mecánica y eléctrica vehicular en el municipio, tanto así que los propietarios de motos o carros ya no requieren llevar sus vehículos a reparar a Anserma, Caldas o a Belén de Umbría, pues en Guática encuentran los servicios de soldadura, mecánica de motos, mecánica automotriz, reparación de motosierras y guadañadoras y hasta el servicio a domicilio para los beneficios de café en la propia finca.

Como lo expresa la Secretaria de Gobierno de Guática y alcaldesa encargada Nora Rodríguez Molina ‘el taller Todo En Uno representa, primero, desarrollo hacia el municipio, teniendo en cuenta que tenemos una comunidad de 15.102 habitantes. Estos son los programas que los municipios necesitan porque cuando la gente es líder también necesita que se les apoye con estos programas, es de anotar que estos muchachos son personas muy jóvenes, personas con calidad humana, aún más cuando están al día con el pago de impuestos al municipio y con la documentación de Cámara de Comercio, lo que significa que están bien constituidos como empresa y le apuestan a la legalidad’ expresó.

Hoober Moreno Mosquera, líder emprendedor del programa Jóvenes Rurales manifestó su agradecimiento afirmando que ‘el SENA lo educa y lo forma a uno, más que todo lo saca a uno adelante, yo le digo a todos los emprendedores que se peguen de la mano del SENA, no hay otra forma, si no es por el SENA no hay nada, para nosotros que somos de estratos muy bajos el SENA es lo mejor’ concluyó.

viernes, 12 de junio de 2009

SENA apoya fomento del empleo y competitividad

Luego de conocerse las cifras del DANE que ubican con un 19.7% el índice de desempleo en el trimestre febrero-abril de 2009 en el Área Metropolitana Centro Occidente, el SENA Risaralda ha hecho parte de las reuniones que se han efectuado por parte del Plan Regional de Competitividad.

La institución ha demostrado históricamente una inmensa responsabilidad con la región y por ello el Plan 250 Mil seguramente impactará de alguna forma las cifras de desempleo, dado que 1.300 personas que hace un mes aparecían como desempleados hoy están en condición de aprendices. El SENA Risaralda ofrece actualmente 43 programas de formación para Jóvenes Rurales Emprendedores en los 3 municipios del Área Metropolitana, en los que han sido atendidas 62.498 personas. (Recordando que el 75% de la población de Risaralda está concentrada en el AMCO, cifra similar al impacto de las acciones del SENA).

El SENa ha propuesto un esfuerzo adicional por parte de las administraciones públicas ‘para ablandar un poco la coyuntura’ que consiste en acelerar los procesos de contratación en las entidades del Estado que cuentan con esa disponibilidad. También se comprometió a hacer seguimiento puntual al programa Jóvenes Rurales Emprendedores y efectuar los ajustes que sean necesarios que garanticen la rápida generación de unidades productivas.

Así mismo, el Servicio Público de Empleo es la herramienta de consulta para los desempleados y empleadores y aunque el programa Banca de las Oportunidades seguirá asesorando microempresarios para aprobación de créditos en las entidades bancarias dará próximamente un giro hacia el apoyo a la Pymes en general.

33 motos le donó Suzuki al SENA


Las motocicletas serán distribuidas en las diferentes regionales del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA de todo el país, y van acompañadas de material didáctico (manuales de servicio y catálogos de partes), herramienta básica y especializada para el uso en los procesos de aprendizaje en las áreas de mecánica, electricidad y electrónica de motos, como un apoyo a la formación de los colombianos que quieren mejorar sus conocimientos y brindar un servicio a la ciudadanía con calidad y profesionalismo.

El acta oficial de entrega fue firmada por Olga Cecilia Gonzalez Silva, Subdirectora del Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial del SENA Risaralda.

Al explicar el motivo de la donación el presidente de Suzuki Motor de Colombia Shinobu Kataoka señaló que ‘es una parte de la responsabilidad de la ensambladora Suzuki ante lo social, ante el país, ante los usuarios y los practicantes del SENA’. Agregó que ‘vemos que el SENA es una entidad educadora y da capacitación muy importante a nivel nacional y con este programa que tiene el SENA nosotros estamos de acuerdo también y estamos muy agradecidos, es un placer poder contribuir a los programas del SENA como empresa privada de motocicletas. La ensambladora Suzuki Motor está ubicada en la vía Pereira Cerritos y provee más de 510 empleos entre personal administrativo y obreros en diferentes áreas.

Fenalco certificó en Competencias Laborales con el apoyo del SENA

La Federación Nacional de Comerciantes FENALCO capítulo Risaralda es pionera en Colombia en la dinamización del proceso de evaluación y certificación de competencias laborales dirigido al personal de las empresas que conforman dicho gremio.

Así lo reconoció el propio Director Nacional de FENALCO Guillermo Botero en el acto de entrega de los primeros 14 certificados en la norma ‘Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las políticas de la organización’ y en la que manifestó su deseo de replicarlo en los demás departamentos colombianos con el apoyo del SENA. La entrega de certificados se cumplió el 3 de junio con motivo de la Asamblea General de Afiliados.

La directora del SENA Risaralda Rosalba López Gómez destacó que esta acción formativa en Certificación de Competencias Laborales para empresas afiliadas a Fenalco ha sido el aliciente motivador para que el personal de Zarpollo, Postobón y otras empresas inicien el proceso en próximos días.

Primera promoción de Joyería


El Servicio Nacional de Aprendizaje SENA Risaralda realizó la Primera Muestra de Orfebrería con los diseños elaborados a mano en plata y piedras semipreciosas, por 19 aprendices del programa de formación Técnico en Elaboración de Objetos Artesanales con énfasis en Joyería del Centro de Atención al Sector Agropecuario.

Los actos se cumplieron el viernes 5 de junio en el Museo de Arte de Pereira, con una exposición de más de 50 piezas de joyería fabricadas producto de la primera promoción de joyeros del SENA, inspirados en la fauna y la flora colombiana. Felicitaciones.

Pasarala de la Moda en Pereira Plaza



Se realizó la Pasarela de Diseño de Modas del SENA Risaralda en las instalaciones del centro Comercial Pereira Plaza con más de 40 prendas proyectadas y confeccionadas por aprendices e instructoras del Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial y desfiladas por modelos de la agencia John Casablanca.

Los asistentes disfrutaron de la muestra de los aprendices del programa de formación en Joyería, degustaciones suministradas por los aprendices de Cocina y Mesa y Bar y amenización del grupo de baile conformado por aprendices del Centro de Diseño.

Inscripciones 17 y 18 de junio

Se trata de 9 programas de aprendizaje, cada uno con 50 cupos para 450 en total, correspondientes a la convocatoria ordinaria del tercer trimestre del presente año y distribuidos en 8 municipios del departamento.

Como es de público conocimiento, estas inscripciones se realizan a través de la página Web en la dirección http://ofertaeducativa.sena.edu.co, o en la línea gratuita: 018000-910270 del Call-Center. Para este caso se estableció el horario de inscripciones desde el 17 de junio a las 7 a.m. hasta el 18 de junio a las 7 p.m.

Los programas de formación y los municipios donde se entregarán son: Tecnólogo en Producción Agrícola en Marsella; Técnico en Guianza Turística en Mistrató; Técnico en Producción Pecuaria en el corregimiento de Altagracia en Pereira; Técnico en Procesamiento de Frutas y Hortalizas en La Virginia; Técnico en Operación y Mantenimiento de Sistemas de Abastecimiento de Agua para Pequeñas Comunidades en Dosquebradas; Tecnólogo en Control Ambiental en la vereda Taiba de Pueblo Rico; Técnico en Producción Agropecuaria en Santa Rosa de Cabal; Tecnólogo en Formulación de Proyectos en Pereira y Técnico en Documentación y Registro de Operaciones Contables para el municipio de Quinchía.

Laboratorio Móvil en la comuna Del Café

Con el fin de facilitarle a la comunidad el conocimiento y el acceso a las nuevas tecnologías y se les motive su creatividad en esta área, el TecnoParque Colombia nodo Pereira, puso a disposición de los habitantes de la comuna Del Café el Laboratorio Móvil de Tecnología.

Durante dos días, los estudiantes y comunidad en general participaron de las diferentes actividades de sensibilización tecnológica, interactuando con todas las herramientas y recibiendo el acompañamiento del talento humano de TecnoParque nodo Pereira.

Teletón y creatón en Tecnoparque

Es una convocatoria de estímulo a la creatividad tecnológica para que los colombianos donen los equipos electrónicos dañados o en desuso o también para que les den otra aplicación tecnológica promueve el SENA a través de la Red de Tecnoparque Colombia.

Se trata de la Teletón y Creatón Nacional que va hasta el 26 de junio, tiempo durante el cual quienes tengan reproductores, celulares, mouses o discos duros que no usen o los dan por inservibles los pueden llevar a Tecnoparque Colombia Nodo Pereira ubicado en la carrera 10 número 17-15 de esta capital para transformarlos en algo útil.