jueves, 30 de julio de 2009

Estrategia Comunicaciones nació con el Fondo Emprender


Con 86 millones de pesos aprobados como capital semilla por parte del Fondo Emprender en la tercera convocatoria, en el año 2006 nació en Pereira Estrategia Comunicaciones como un sistema de comunicación publicitaria interactiva.

Tal y como lo explica Isabel Cristina Serna Upegui, gerente comercial de Estrategia Comunicaciones actualmente provee 4 empleos directos con un plan de negocio consistente en comunicación alternativa a través de pantallas de plasma de 42 pulgadas de diámetro ubicadas en sitios de alto tráfico reduciendo la contaminación auditiva pues en ellas se publican imágenes sin sonido.

‘Estrategia Comunicaciones surgió como un proyecto, queríamos hacer una empresa para no tener que depender del mercado laboral del país. Es importante decir que nosotros somos el único medio en centros comerciales de pantallas de plasma que puede segmentar; si una empresa quiere hacer publicidad en estratos 4, 5 y 6 nosotros tenemos pantallas ubicadas en esos estratos; si quieren llegar a multiestratos igual. Y adicional tenemos campaña social; porque apoyamos todo lo que hacen los rotarios, lo que hace el SENA, Sanar, Liga contra el Cáncer, todo lo que vaya en beneficio de la comunidad nosotros lo pasamos gratuitamente para informarles’ indicó Isabel Cristina Serna Upegui, gerente comercial de Estrategia Comunicaciones.

Las pantallas de plasma de Estrategia Comunicaciones se encuentran distribuidas así: Dos en el centro comercial Bolívar Plaza, dos en el Club del Comercio, una en la Estación Central; otra en el Pereira Plaza. Adicionalmente, administran y programan varias pantallas ubicadas en estaciones de gas vehicular de la ciudad.

Sobre la proyección que tiene Estrategia Comunicaciones, la gerente comercial explicó que ya tienen dos años en el mercado, se encuentran en la etapa de consolidación y posicionamiento en Pereira, pero el plan es estar presentes en todo el Eje Cafetero en dos años más.

Convenio SENA y Asocajas

Con el fin de contribuir con la disminución del desempleo actual del País, la Dirección General del SENA, suscribió el Convenio de Cooperación No. 00007 de 2009, con la Asociación Nacional de Cajas de Compensación Familiar – ASOCAJAS, cuyo objeto es establecer las bases generales de operación para que las Cajas de Compensación afiliadas a ASOCAJA, entre ellas Comfamiliar Risaralda, utilicen el Servicio Público de Empleo y sus aplicativos, como herramienta para facilitar el acceso de los ciudadanos desempleados beneficiarios del subsidio al desempleo, para contribuir a su reinserción laboral.

En el marco de este convenio, ASOCAJAS comparte con el Servicio Público de Empleo las bases de datos de los postulantes al subsidio de desempleo a fin de promover los servicios que presta el Servicio Público de Empleo, y la utilización de sus aplicativos por parte de sus empresas afiliadas quienes deberán inscribir las vacantes disponibles, razón por la cual la Caja de Compensación Familiar Comfamiliar tiene acceso al Servicio Público de Empleo del SENA Risaralda y a su Plataforma.

Para el caso de Risaralda, el propósito es registrar las empresas aportantes a Comfamiliar, lo mismo que a los usuarios del apoyo o subsidio de desempleo y lo viene cumpliendo desde sus oficinas en la Avenida Circunvalar, con el fin de incrementar la gestión y mejorar la interacción entre las partes convinientes.

Con el fin de garantizar el excelente manejo de la plataforma del Servicio Público de Empleo, por parte de la Caja de Compensación Familiar Comfamiliar, sus funcionarios tienen las mismas pautas establecidas para un funcionario del Servicio Público de Empleo.

Es importante resaltar, que tanto ASOCAJAS como el SENA, resultarán beneficiados por la ejecución del mismo, ya que en forma conjunta, se contribuye a la colocación de colombianos a nivel regional y nacional.

SENA Risaralda forma entrenadores de trabajo seguro en alturas

Atendiendo las resoluciones 003673 del 26 de septiembre de 2008 y 000736 de 13 de marzo de 2009 expedidas por el Ministerio de la Protección Social, la Dirección General del SENA expidió también la Resolución número 01486 el pasado 4 de junio de 2009 en el que reglamenta la formación de entrenadores de ‘Trabajo Seguro en Alturas’ tanto para personas jurídicas como naturales.

Es por eso, que con jornadas educativas los sábados y domingos y una duración de 120 horas culminó la primera actividad formativa de entrenador trabajo seguro en alturas en la que participaron 12 personas de diferentes instituciones y empresas como Cruz Roja, ARP Colpatria, Empresa Telefónica de Pereira, Empresa de Energía de Pereira., La Rosa e instructores del SENA Risaralda, Tolima y Antioquia

Entre los requisitos para ser Entrenador de Trabajo en Alturas están: Tener título en formación técnica o superior en áreas afines a la actividad económica en la que se desarrolle el trabajo en alturas; tener Licencia en Salud Ocupacional; tener experiencia mínima de 12 meses en el desarrollo de actividades de higiene, seguridad, medicina, diseño o ejecución de programas de salud ocupacional en empresas. Los demás requisitos pueden ser consultados en la Resolución 01486 de 2009 –que se adjunta-.

Las personas naturales y jurídicas interesadas en esta formación deben inscribirse con la Subdirectora del Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial Olga Cecilia González Silva al 3261666 extensión 63350 o con Rocío López Alzate Subdirectora del Centro de Comercio y Servicios al 3261666 extensión 63051 o también con Luz Piedad Tabares Moreno Coordinadora (E) de Formación y Empleo al 3261666 extensión 63053.

Suzuki actualiza instructores del SENA


Durante tres días, la empresa Suzuki Motor de Colombia imparte actualización a 20 instructores del SENA provenientes de varios departamentos del país.

En la jornada participan 20 instructores de las áreas de Mecánica, Electricidad y Electrónica de motos de las regionales de Antioquia, Huila, Cauca, Caldas, Bogotá y Risaralda.

La jornada académica en Actualización de Sistemas de Inyección Electrónica de Motocicletas la impartió el ingeniero Guillermo Echeverry en el Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial del SENA del barrio Santa Isabel de Dosquebradas y durante dos días la jornada práctica se cumplió en las instalaciones de la ensambladora Suzuki de Cerritos.

La subdirectora del Centro de Diseño Olga Cecilia González Silva manifestó que ‘Es muy grato para nuestra institución tener un gran aliado como lo es la ensambladora SUZUKI MOTOR, la cual se esmera para que el SENA esté siempre a la vanguardia tecnológica en mecánica de motocicletas’.

Expendedores de Carne Certificados

Con un saldo de 110 expendedores de carne certificados en el año 2008 y 250 en proceso de certificación en lo que va corrido de 2009 en el departamento de Risaralda avanza el programa Colombia Certifica que lidera el SENA en esta sección del país en convenio con Fenalco seccional.

Los expendedores de carne se certifican en tres normas de Competencia Laboral como son Manipulación de Carnes, Exhibición de Carne y Corte de Carne, lo que permite que ahora en muchos sitios del departamento los risaraldenses encuentren debidamente uniformado al expendedor con gorro o cofia, tapabocas, delantal y guantes, cumpliendo las normas básicas de higiene, salubridad y bioseguridad exigidas.
El proceso ha avanzado de manera significativa en Pereira, Santa Rosa de Cabal, Belén de Umbría, Mistrató, Dosquebradas, Marsella y próximamente se inicia en Santuario.

En Marsella recientemente se certificaron los 24 expendedores de carne más tradicionales de la localidad. La foto así lo demuestra.

lunes, 6 de julio de 2009

Señor empresario... ¿Sabe qué hacer para contratar aprendices? ingrese a la página http://caprendizaje.sena.edu.co Sólo de esta manera podrá contratar aprendices.

Asumió Asesor Jurídico



César Augusto Bolaños Saldarriaga, abogado pereirano de 28 años de edad, egresado de la Universidad Libre es el nuevo asesor jurídico del SENA Risaralda.

El acto de posesión se realizó en el despacho de la Directora Regional Rosabla López Gómez. Bolaños Saldarriaga tiene dos especializaciones de la Universidad Santiago de Cali en Derecho Administrativo y Derecho Constitucional. Viene de desempeñase en la Fiscalía General de la Nación. Éxitos y bienvenido.

Egresados del SENA ahora son Contadores Públicos de la Libre



En una concurrida ceremonia que contó con la presencia de la Directora Regional del SENA Rosalba López Gómez y directivos de la Universidad Libre de Pereira se llevó a cabo el acto de graduación de los primeros 24 contadores públicos que aprovecharon el convenio entre las dos entidades de formación.

Los graduandos obtuvieron hace dos años los títulos de Técnico Profesional en Contabilidad y Finanzas y Técnico Profesional en Gestión Contable y Financiera en el SENA, ingresaron a la Universidad Libre en sexto semestre y ahora recibieron su título profesional en Contaduría Pública. Felicitaciones.

Resultados de la Creatón de Tecnoparque

Primer puesto Speedy Robot
Durante los días 1, 2 y 3 de Julio se llevó a cabo en las instalaciones de Tecnoparque Colombia Nodo Pereira la Creatón, donde los participantes construyeron diferentes prototipos tecnológicos utilizando los residuos recogidos durante la Teletón.
El viernes 3 de Julio se realizó la premiación, donde los tres jurados tuvieron en cuenta diferentes criterios de evaluación como innovación, diseño, funcionamiento, aplicabilidad, complejidad y presentación. Los ganadores fueron:
1er Puesto, con el proyecto SPEEDY Robot controlado por medio de un mouse que cumple 4 funciones: desplazamiento hacia delante, reversa, y giro hacia los dos lados.
Integrantes: Jaime Alberto Forero, Sebastián Ferro Toro y Jesús Alexander Marulanda, estudiantes de Ingeniería Electrónica de la Universidad Tecnológica de Pereira.
2do Puesto, con el proyecto OPERACIÓN JAKE, helicóptero con tres hélices y luces indicadoras.
Integrantes: Mateo Parra, estudiante de grado 7 del Colegio Carlota Sánchez y Jonathan Trejos estudiante de grado 8 del Colegio Remigio Antonio Cañarte.
3er puesto, con el proyecto TERMÓMETRO DIGITAL, con visor empleando pantalla de celular.
Integrantes: Sebastián Cardona, estudiante de grado 11 del Colegio Técnico Superior y Adriana Morales, empleada con pocos conocimientos en electrónica.
4to puesto, con el proyecto MICROBOT que sigue el recorrido de una línea oscura.
Integrante: Luis Carlos Rúa, estudiante de grado 11 del Colegio Técnico Superior.
Los premios entregados fueron: 3 Multímetros, 2 camisetas, un celular, dos SIM Card, una memoria USB de 4 gigas, kits de UNE Telefónica (libretas, calculadora, lapicero, pisa papeles).

Avanza certificación a expendedores de carne

Con un saldo de 110 expendedores de carne certificados en el año 2008 y 250 en proceso de certificación en lo que va corrido de 2009 en el departamento de Risaralda avanza el programa Colombia Certifica que lidera el SENA en esta sección del país en convenio con Fenalco seccional.

Los expendedores de carne se certifican en tres normas de Competencia Laboral como son Manipulación de Carnes, Exhibición de Carne y Corte de Carne, lo que permite que ahora en muchos sitios del departamento los risaraldenses encuentren debidamente uniformado al expendedor con gorro o cofia, tapabocas, delantal y guantes, cumpliendo las normas básicas de higiene, salubridad y bioseguridad exigidas.

El proceso ha avanzado de manera significativa en Pereira, Santa Rosa de Cabal, Belén de Umbría, Mistrató, Dosquebradas, Marsella, La Virginia y próximamente se inicia en Santuario.
Los expendedores de carne en su proceso de certificación aprenden de higiene, manipulación, desposte, sacrifico y maduración de la carne y reciben formación en cooperativismo.

Para destacar que varios de ellos han conformado la Asociación Departamental de Expendedores de Carne, dos cooperativas están en marcha en Santa Rosa de Cabal, la idea es que cada municipio tenga en un futuro próximo su asociación. Además, como premio para 30 expendedores de carne certificados serán llevados a Friogan La Pintada, en Antioquia, donde no sólo conocerán de una gran factoría en utilización de subproductos de la carne bovina y porcina sino que pondrán en práctica lo aprendido en su proceso de certificación.

La Promotora de la Alcáldía de Pereira reconoce apoyo del SENA


El SENA es quizás la entidad del Estado que, junto a la Universidad Tecnológica, más se ha vinculado a la implementación del proyecto Bioparque de Flora y Fauna.

La aseveración fue hecha en la sala de juntas del SENA Risaralda y ante el grupo directivo de la entidad por parte del gerente de La Promotora del municipio de Pereira Gabriel Viveros Naranjo quien expuso los avances de este macroproyecto que funcionará en la vía Pereira – Cartago, en inmediaciones de Galicia y estación Santa Bárbara, en una extensión de 83 hectáreas.

En la exposición Viveros Naranjo dijo que el SENA entrega por estos días, allí en Galicia, el programa de formación en Guianza Turística a 50 personas de la banca del ferrocarril, con miras a que se conviertan en los futuros orientadores de los visitantes.

Anunció que próximamente será posible ampliar el convenio interadministrativo entre la Alcaldía de Pereira y el SENA Risaralda para llevar a la comunidad del sector otros programas de formación en artesanías, diseño de explotación turística, administración del Bioparque, servicio al cliente y comercialización, etc., donde el SENA será el primer invitado a cumplir con estas capacitaciones, añadió Gabriel Viveros.

El gerente de La Promotora manifestó la posibilidad de que próximamente los aprendices del SENA también cumplan su etapa productiva o práctica en el mismo Bioparque de Flora y Fauna según el área de formación que desempeñen.

El SENA apoyó creación de Cooperativa


La agremiación se llama Coopmigrar ‘Cooperativa para el Desarrollo de la Mujer y su Familia con Experiencia Migratoria’ integrada por 24 mujeres a las cuales el SENA también las acompañó en la formulación del proyecto productivo con el que ofrecerán diferentes servicios como cuidados personales, empleos temporales en servicios domésticos y reciclaje de residuos sólidos, entre otros.

El acto de presentación de la cooperativa tuvo lugar en el auditorio del SENA Risaralda, con presencia de representantes de la Corporación Sisma Mujer, Gobernación de Risaralda y Corporación Alma Mater.

Tanto Yurani Morales presidenta de Coopmigrar como Claudia Mejía Duque representante de la Corporación Sisma Mujer, encargada de la convocatoria, hicieron público su agradecimiento al SENA por beneficiar a este grupo de mujeres, pues varias de ellas tenían entre sus planes viajar a España, cuentan con familiares allí y otras han retornado de dicho país y ahora encuentran un motivo de retención al generar aquí la oportunidad de empleo que requieren.

1.600 millones para planes de investigación de las empresas

El SENA abrió la convocatoria número 17 de 2009 para seleccionar mínimo 30 empresas de todo el país que tengan como estrategia establecer unidades de investigación aplicada y desarrollo tecnológico o que necesiten fortalecer las unidades de investigación existentes.

Esta convocatoria dispone de 1.600 millones de pesos y hace parte del Programa de Apoyo a la Creación y Fortalecimiento de Unidades de Investigación Aplicada y Desarrollo Tecnológico en aquellas empresas aportantes al SENA para que presenten una propuesta que tenga como objetivo recibir asesoría técnica especializada que contribuya a la identificación de sus necesidades en innovación, gestión de tecnología, investigación, desarrollo, y transferencia de conocimiento.

La convocatoria está abierta hasta el 31 de julio a las 5 p.m. y las empresas proponentes de Pereira y Risaralda deben radicar una carta suscrita por el representante legal o el apoderado, en sobre certificado y dirigida a la Dirección General del SENA en Bogotá, Calle 57 No 8 – 69, Plazoleta La Previsora, Grupo Administración de Documentos. El proponente deberá cerciorarse de que al momento del envío por correo certificado, se adjunte el recibo en el que conste la fecha y hora de incorporación al servicio de correo en forma legible.