jueves, 30 de mayo de 2013

Andrea y Felipe, egresados que comparten sus experiencias

Felipe Londoño Hernández y Andrea, egresaron hace 6 años del SENA Risaralda de los programas técnicos en Cocina y Mesa y Bar, respectivamente, y hoy son exitosos empresarios en Argentina.

Así podría resumirse esta rica experiencia sino fuera porque ellos retroalimentan con sus conocimientos y experiencia laboral a los actuales aprendices, aprovechando que visitan por estos días a sus familiares en la capital risaraldense.



‘Como egresado del SENA tuve la oportunidad de formar pareja con Andrea Merchán, nos fuimos a Argentina donde hicimos cada uno una especialización, yo en Administración Gastronómica y ella en Pastelería Profesional Francesa y con mucho trabajo y con mucho esfuerzo en este momento somos dueños del restaurante Faldeo del Olivia que queda en la ciudad de Ushuaia, provincia de Tierra del Fuego’ cuenta Felipe Londoño Hernández.

Al ser indagados sobre su acción de compartir sus saberes ambos están de acuerdo qen que lo hacen ‘Porque tenemos la convicción de que tenemos que devolverle un poco de todo lo que el SENA nos dio a nosotros en su momento; porque nosotros nos fuimos de acá con las bases del SENA y allá llegamos como egresados del SENA’.

Y así, haciendo un poco de pan, haciendo masa para unos ñoquis, luego un helado de crema de whisky, todo con diferentes  procesos y técnicas compartieron los turnos de 10 a.m., 2 p.m. y 6 p.m. con los aprendices de Cocina y Mesa y Bar del SENA Risaralda.


Andrea y Felipe regresaron al SENA Risaralda para visitar a los viejos amigos y compartir con los aprendices e instructores un poco de lo que han aprendido en estos últimos 5 años en Argentina. A ellos gracias y felicitaciones.

Reintegrados visitaron el SENA Risaralda

Una Feria de Servicios denominada ‘Mirando la ciudad con ojos nuevos’ y convocada por la Agencia Colombiana de la Reintegración ACR tuvo lugar en la tarde de este jueves 29 de mayo de 2013 en las instalaciones del SENA Risaralda.
Unas 80 desmovilizados, algunos con sus familias, recorrieron de 2 a 5 de la tarde los ambientes de aprendizaje, donde los mismos aprendices les explicaron la misión del SENA en la formación para el trabajo y el funcionamiento de varias empresas didácticas, y luego, en el coliseo de la entidad fueron informados acerca de los servicios prestados por la Presidencia de la República con la Agencia para la Reintegración, la Unidad de reparación a las Víctimas, el ICBF, las casas de justicia de Villasantana, Cuba y Dosquebradas, la Alcaldía de Pereira y sus secretarías de Deportes, Desarrollo Social y el Instituto de Cultura y Turismo, Fondo Nacional del Ahorro y recibieron la atención de manicure y peluquería por parte de estilistas profesionales del Círculo de la Belleza.






Para Sandra Valencia promotora de reintegración de la ACR ‘los participantes del programa de reintegrados necesitan un idioma muy elemental para entender qué es el tema de ciudadanía y por eso invitamos a todas las entidades gubernamentales y no gubernamentales para que los desmovilizados sepan por ejemplo de las oportunidades y que salgan con toda la información y muy motivados a querer participar de ellas’.

Al destacar que con esta demostración de corresponsabilidad el SENA tiene la camiseta puesta para apostarle a la reconciliación y a la reintegración Sandra Valencia explicó que ‘en estos momentos hay reintegrados que acaban de llegar al proceso, participantes en avanzada o sea a punto de salir y los participantes ya culminados, muchos nunca sabían que existían estas entidades’ señaló.

Agregó que en Colombia son 59 mil personas en el proceso de reintegración, a nivel regional en el eje cafetero son cerca de mil participantes que no sólo se reencuentran con sus familias, se formen en educación sino que tengan su proyecto de vida como un trabajo digno para poder sostener a sus familias.
Al dialogar con Raúl Antonio Grisales nos cuenta que es bachiller, desmovilizado hace 5 años y es la primera vez que tiene acercamiento directo con estas entidades; llegó en botas de caucho y nos entregó su impresión de esta Feria de Servicios: ‘Muy bueno, a lo menos uno distingue muchas entidades y las oportunidades que hay en el SENA como para hacer empresas’.


Uno de los participantes que ya peina canas hace muchos años y que se identificó como Juan Guillermo Pérez, esta experiencia es muy bonita, ‘Nos han atendido muy bien. Lo que pasa es que desafortunadamente para nosotros la cuestión de la edad no me ayuda mucho; yo el año pasado me capacité en el SENA en un técnico, me postulé en una empresa, pasé pruebas y todo y por la edad no pasé, como que hay un rechazo a las personas de avanzada edad; no por antecedentes solamente por la edad’ aseguró.

miércoles, 29 de mayo de 2013

Carnaval de los valores

‘Llena tu vida de grandes valores’
Si no es ahora ¿Cuándo?
 41 aprendices entre madres comunitarias, FAMI y Semillero del Instituto Colombiano de Bienestar Familiar del programa de formación Técnico en Atención Integral a la Primera Infancia realizan este sábado primero de junio ‘El Carnaval de los Valores’ en las instalaciones del parque Lago La Pradera de Dosquebradas.

Según explica la instructora Lili Botero Laverde, el objetivo general es desarrollar un proyecto recreativo e integrador en forma de carnaval, para promover la participación de por lo menos 100 niños y niñas, entre los 2 y los 12 años de edad, en los entornos de desarrollo social familiar e institucional en el marco derechos y responsabilidades.

‘Estos menores de edad serán llevados por las mismas aprendices y con ellos se realizarán múltiples actividades, enmarcadas en un circuito donde los participantes van distinguiendo e incorporando valores, derechos y deberes por medio del juego’ manifestó la instructora Lili Botero.

Agregó que estas acciones recreativas, lúdicas y participativas como pintacaritas, golosa, arco, pesca de valores, ensartar el aro, juego de bolos, encholar el pimpón, dramatización la pobre viejecita y un cuento de fantasía se cumplirán entre las 10 a.m. y la una de la tarde, con el apoyo de la Alcaldía de Dosquebradas.

Entre los objetivos específicos del Carnaval de los Valores se destacan:
·         Que los niños y niñas conozcan y aprendan sus derechos y su papel activo en su protección y cuidado de acuerdo con las políticas de inclusión social. 
·         Implementar estrategias lúdicas, recreativas y participativas para sensibilizar y formar a los niños, niñas familias y comunidad acerca de los derechos de la primera infancia como también de los deberes y valores. 
·         Interactuar en el contexto social y productivo de acuerdo con los principios y valores universales.


También habrá exposición de trabajos, rincón de la literatura, refrigerios y entrega de sorpresas. Por eso, llena tu vida de grandes valores. Si no es ahora ¿Cuándo?

lunes, 27 de mayo de 2013

YEMEK comida turca, rápida y saludable en Pereira, gracias al Fondo Emprender

Los productos estrella son Doner Kebab y Durum Kebab platos elaborados con fórmula turca e ingredientes colombianos que se expenden a 8 mil y 9 mil pesos,  respectivamente.

No necesitaron mucho tiempo para aprender a preparar los productos, todo fue cuestión de ensayar y hacer prototipos hasta conseguir el sabor y el arte original. Un nuevo concepto de comida rápida saludable en Pereira
Jeinner Sánchez Delgado, tiene 24 años y July Vanessa Correa Hernández, tiene 21 años. Hace dos años, al terminar su formación como tecnólogos en Formulación de Proyectos presentaron su proyecto de grado al instructor de turno y también se interesaron en pedir asesoría para entregarlo como una idea de negocio real al Fondo Emprender.

 El proyecto fue aprobado en marzo de 2012 con $82.482.400 pesos y el proceso de interventoría de Fonade y la firma del contrato fue en agosto del mismo año, y sólo hasta febrero del 2013 empezaron a recibir los recursos. Del monto aprobado inicialmente les han desembolsado más de 73 millones de pesos invertidos en adecuaciones, capital de trabajo, nómina, muebles y enseres, mobiliario y equipos, gastos administrativos, etc.
‘Es muy gratificante esta experiencia porque uno de alguna manera está contribuyendo al país y al desarrollo del empleo y que otras familias se beneficien de esta empresa, pues se generan empleos a personas jóvenes para que tengan la oportunidad de ingresar a una universidad más adelante; hay que creer en ellos para que aquí obtengan la experiencia y la confianza’ explicó July Vanessa.

La mayor dificultad al iniciar esa aventura empresarial fue no tener recursos suficientes para hacer un estudio de mercadeo previo, para investigar o visitar proveedores en otras ciudades mientras se formulaba el proyecto, ‘pero a pesar de las dificultades cumplimos con todo lo que teníamos qué hacer’ manifiesta Jeinner.

Al entregar un consejo a los jóvenes emprendedores Jeinner mide sus palabras, piensa con detenimiento y expone: ‘Lo primero es que tienen que tener la idea muy clara, saber para dónde van, qué quieren lograr y tener muy en cuenta los obstáculos que se puedan presentar y tener mucha disciplina’.

Al hacer el estudio de mercadeo en Pereira descubrieron que varios establecimientos ofrecían comida turca, pero le habían agregado maíz, chorizo y varios ingredientes muy colombianos cambiando completamente el concepto. ‘Vimos esos errores para no cometerlos, corregimos otros detalles y lo que vendemos es original’ explica Jeinner.

La implementación y puesta en marcha de la empresa como tal se realizó el pasado 20 de abril con la inauguración del restaurante Yemek (que significa ‘comida’ en turco) generando dos empleos más con egresados SENA, Jessica Loaiza como cajera y Andrés Miguel Zapata tecnólogo en Manipulación de alimentos, y un empleo generado para una madre cabeza de familia, Martha Lucía León, cocinera.

Yemek es ideal para estudiar, disfrutar de música en vivo, juegos y cada mes se expone una obra de arte diferente. Está ubicado en la carrera 14 número 11- 37 segundo piso, sector de Los Alpes en Pereira; abren de martes a sábado casi hasta la media noche y los domingos abren a las 11 a.m.

El Doner Kebab es una comida rápida e innovadora por el pan ciabatta y las salsas griegas que tiene, la forma de prepararse hace que tenga menos calorías, lo que la hace más saludable.

Ahora lo que los emprendedores quieren lograr, es conseguir que los pereiranos crean en las nuevas empresas creadas por jóvenes y para jóvenes.

Tercera videoconferencia Empresario Innovador 2013

Gilberto Reyes Ortiz, director de Tecnología Informática y Comunicaciones de la Fundación Cardiovascular y gerente de la fábrica de software FCV-Soft de la misma Fundación tendrá a su cargo la tercera videoconferencia del año en el programa Empresario Innovador 2013.

Desde la Dirección del Sistema Nacional de Formación para el Trabajo del SENA se extiende invitación a todos los empresarios colombianos a potenciar y fortalecer la Cultura de la Innovación y la Competitividad con la divulgación de buenas prácticas empresariales de innovación y desarrollo tecnológico, asistiendo a este ciclo de 9 videoconferencias, una al mes, durante el presente año.

Esta videoconferencia donde la Fundación Cardiovascular mostrará los éxitos de sus convenios con el SENA será presentada en las 33 regionales del SENA de todo el país este martes 28 de mayo de 8 a 10 a.m. Para los empresarios risaraldenses interesados pueden asistir a  la carrera octava número 26-79 de Pereira, y al auditorio del Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial ubicado en el barrio Santa Isabel de Dosquebradas.

En síntesis, el objetivo es incentivar la cultura innovadora en todo el sector productivo y compartir la transferencia tecnológica, como resultado de los proyectos cofinanciados por el SENA con recursos de Ley 344 de 1996.

En las primeras videoconferencias ‘Empresario Innovador 2013’ las empresas Cenipalma y GM Colmotores explicaron sus procesos de innovación tecnológica con el acompañamiento del SENA.

7 instructores al exterior

Inglaterra, Alemania, Brasil, España, México y Francia serán los destinos de siete instructores del Centro de Diseño e innovación Tecnológica Industrial del SENA Risaralda en próximos días.

El Subdirector del Centro de Formación Andrés Aurelio Alarcón Tique confirmó que los instructores se disponen a viajar al exterior a cumplir diferentes transferencias tecnológicas productos de convenios del SENA con empresas internacionales. Ellos son:

Ing. Julio Arias (Inglaterra)- Proyecto de Electrónica

Ing. Margarita Vallejo (Brasil). Proyecto de Electrónica

Ing. Norberto Arango (Brasil-México). Convenio Sena-Festo

Ing. Raúl Rodríguez (Brasil-México). Convenio Sena-Festo

Ing. Saúl Erazo Vásquez (España-Alemania). Convenio Sena-Festo.   

Ing. y Magister Agustín Muriel Escobar -(España-Alemania). Convenio Sena-Festo.

Ing. Jhon Freddy Franco Yela (Francia) Academia Renault

Vale la pena mencionar que en este intercambio internacional se incluyen instructores contratistas como los ingenieros Raúl Rodríguez y Saúl Erazo y la ingeniera  Margarita Vallejo.

La Universidad Tecnológica de Pereira también destacó el hecho de que dos de sus profesores del Programa de Mecatrónica hagan parte de esta transferencia tecnológica en Alemania, en referencia a los ingenieros Saúl Erazo Vásquez y Agustín Muriel Escobar. Ellos viajarán a una transferencia tecnológica sobre “Prolog” Production Logistic, en la planta matriz de la multinacional alemana FESTO. Los docentes fueron seleccionados dentro de una convocatoria nacional en la que participaron 120 profesionales, obteniendo los mejores puntajes. 

De la misma manera, Jhon Freddy Franco Yela, instructor del área automotriz del Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial del SENA Risaralda, ha sido seleccionado junto a 5 instructores más de Colombia para realizar transferencia de conocimientos sobre vehículos eléctricos en el Centro Internacional de Formación de Renault Academy en ‘Le Plessis Robinson’ de París, Francia. La selección de los 6 instructores se realizó entre 200 instructores de todo el país.

Los instructores seleccionados para realizar la transferencia internacional en la Academia Renault de Francia, del presente año, recibirán actualización técnica durante los meses de junio y julio de los módulos Renault: Dialogys, Clip, Herramienta y Metrología, Sistema de Frenado y Reparación de Motor.
En la gráfica aparecen dos de los instructores que hacen parte de esta delegación internacional, los ingenieros Norberto Arango y Agustín Muriel cuando recibieron la certificaron internacional de la firma alemana Festo en Mecatrónica y cuyos conocimientos serán fortalecidos con esta transferencia.

viernes, 24 de mayo de 2013

Jóvenes de Pereira conversaron sobre empleo, desempleo, subempleo


Como una manera de sensibilizar a los jóvenes para que conozcan las actuales condiciones del empleo, el subempleo, los subsidios al desempleo, regulación legal y proyectos de ley, se realizó un conversatorio en la mañana de este viernes en el auditorio del SENA Risaralda.

Para destacar, que fueron los mismos estudiantes de las instituciones educativas San José, Boyacá y el Colombo Británico y aprendices del programa de formación técnico de Dirección de Ventas quienes expusieron los temas y respondieron las preguntas de los asistentes.

 Se trató de un conversatorio instalado por la Directora del SENA Risaralda Rosalba López Gómez y la Subdirectora del Centro de Comercio y Servicios Rocío López Alzate, con presencia de los instructores que coordinan el Programa de Articulación del SENA con la Educación Media y estudiantes de las instituciones mencionadas.

 La líder de la Agencia Pública de Empleo (antes Servicio Público de Empleo) Claudia de la Pava López quien actuó como moderadora, informó que el auditorio, integrado por aprendices del SENA y estudiantes de las instituciones educativas articuladas al SENA, fue informado con cifras y estadísticas sobre desempleo, clases de empleo y subempleo, connotaciones sociales del desempleo, la regulación existente para incentivar el empleo, el programa Fondo Emprender, etc.

En cuanto al subsidio al desempleo que administra en esta parte del país la Caja de Compensación Familiar de Risaralda Comfamiliar, se hizo mención al proyecto de ley que reformaría dicho subsidio para que sea incluida toda la población desempleada del país. En el mismo sentido, fue explicado el proyecto de ley que ha presentado el congresista risaraldense Simón Gaviria denominado Ley del Último Empleo, que beneficiaría a los mayores de 50 años, cuyo enganche laboral les permitirá acogerse a la seguridad social y pensionarse y les dará incentivos a las empresas contratantes.

Un de las más importantes conclusiones de la actividad se obtuvo con la socialización de la ley 1429 de 2010 o Ley del Primer Empleo, que acogieron con mucho interés los cerca de 150 jóvenes asistentes, pues representa la puerta de entrada al mundo laboral para quienes aspiran a ser contratados por primera vez y con todas las garantías legales.

jueves, 23 de mayo de 2013

Convocatoria para fortalecimiento empresarial de comunidades afro


INNPULSA Colombia (Fondo Colombiano para la Modernización e Innovación empresarial INNPULSA MIPYME) tiene abierta la convocatoria para  adjudicar recursos de cofinanciación no reembolsables a propuestas presentadas por la población afro, negra, palenquera y raizal que requieran fortalecimiento empresarial y el desarrollo de su potencial productivo.

Según explicó Luz Stella Calderón España, asesora del programa nacional Atención a Población Afrocolombiana, Negra, Palenquera y Raizal la convocatoria está dirigida a las unidades productivas formalizadas o sin formalizar- Mipymes, conformadas en un 100% por miembros de Comunidades Negras, Afrocolombianas, Raizales y Palenqueras del país.

A su turno, la líder de la Unidad de Emprendimiento del SENA Risaralda Liliana Cristina Cifuentes Galeano aclaró que no se trata de recursos para nuevas ideas de negocio o para emprendedores que inician un proyecto sino para unidades productivas, con un mercado ya identificado, que requieren fortalecimiento empresarial, fortalecimiento de la administración, la contabilidad y la comercialización entre otros, ofrecidos a través de asistencia técnica y capacitación.

Los interesados en ampliar la información y recibir orientación pueden acercarse a la Unidad de Emprendimiento del SENA Risaralda tanto en la octava con 26 de Pereira como en el Centro de Diseño en el barrio santa Isabel de Dosquebradas.

El tope máximo que puede recibir una propuesta de fortalecimiento de unidades productivas es de 350 millones de pesos y está abierta de manera permanente hasta agotar el monto de la convocatoria que es de 2.106 millones de pesos. Al 15 de mayo de 2013, la convocatoria cuenta con recursos por el orden de los 1.576 millones de pesos.

Además, se busca que de todas las unidades de negocio que se atiendan se formalicen por lo menos el 15% de ellas, y se logre la implementación de un programa de Formación de Educación Financiera que propenda por su acceso al crédito formal.

Mayores informes en la página www.innpulsacolombia.com

El SENA Risaralda celebró el mes de la afrocolombianidad



 El SENA Risaralda se ha unido a la programación de la Asociación de Mujeres Afrorisaraldenses ‘Kayna’ para conmemorar el mes de la herencia africana o mes de la afrocolombianidad.
Por ser una institución en la que se forman miles de colombianos raizales y afrodescendientes se desarrolló una programación académica y cultural este jueves 23 de mayo así:

En horas de la mañana en el auditorio del Centro de Comercio y Servicios en Pereira fue presentada la ponencia ‘Raíces y logros a través de la historia’, a cargo del grupo de aprendices de la tecnología de Contabilidad y Finanzas para Población Afro y una conferencia alusiva a esta conmemoración con Iván Maturana, integrante del comité Técnico Afrodescendiente de Risaralda.
 En horas de la tarde, en el coliseo de la regional Risaralda, con la presencia de María Isabel Mena, asesora de la Presidencia de la República en temas de Afrocolombianidad e Iván Vergara Vicepresidente Nacional del Movimiento Cimarrón, se vivió la fiesta raizal afrocolombiana.
 Al agradecerle al SENA Risaralda el unirse a esta celebración y tener un grupo de aprendices afro en sus instalaciones Iván Vergara del Movimiento Cimarrón recordó que ‘la historia sólo nos habla de los africanos que llegaron como esclavos y no nos dice de los grandes aportes tecnológicos, de investigación científica y procesos culturales que las negritudes le han dejado a la humanidad y cuya remota historia viene de África cuna de los hombres en la tierra’ indicó.
 Cánticos modernos y de chirimía tradicional como ‘de dónde vengo yo’, ‘soy pacifico’ kilele, Buenaventura, y muchos más hicieron bailar a los asistentes y demostrar la multiculturalidad en un SENA incluyente y pluriétnico, gracias al grupo musical que integraron los mismos aprendices del SENA pertenecientes al programa de formación tecnólogo en Contabilidad y Finanzas para Comunidad Afro.

Pie de foto: El mes de la afrocolombianidad se celebró en el SENA Risaralda con música, bailes y presentación de peinados afro, lo mismo que una muestra gastronómica con cocadas negras, cocadas blancas y bebidas naturales y autóctonas como los jugos de borojó y chontaduro como un regalo de la comunidad afro para todos los aprendices, instructores y funcionarios.

martes, 21 de mayo de 2013

El SENA Risaralda en el mes de la afrocolombianidad

Por favor, dé clic sobre al imagen para que se amplíe.
 Por ser una institución en la que se forman miles de colombianos raizales y afrodescendientes, el SENA Risaralda se ha unido a la programación de la Asociación de Mujeres Afrorisaraldenses ‘Kayna’ para conmemorar el mes de la herencia africana o mes de la afrocolombianidad.

La agenda académica que se cumplirá el jueves 23 de mayo en el Centro de Diseño de Dosquebradas es la siguiente:
De 8 a 10 a.m.: Panel sobre el significado del mes de mayo, Mes de la Herencia Afrocolombiana, a cargo de Américo Portocarrero, Decano de Facultad de Humanidades de la Universidad Fundación Universitaria del Área Andina y de Iván Maturana, miembro de la Mesa Técnica Afrodescendiente.
El 23 de mayo en el auditorio del Centro de Comercio y Servicios en Pereira la agenda académica comprende, de 8 a 10 a.m., la ponencia ‘Sus raíces y logros a través de la historia’, a cargo de la Instructora María Fernanda Campo Ospina  y del grupo de aprendices de la tecnología de Contabilidad y Finanzas para población afro (en las fotos). Y de 10 a 12 del día: Panel sobre el significado del mes de mayo, Mes de la Herencia Afrocolombiana, a cargo de María Isabel Mena, Conferencista Nacional e Iván Vergara del Movimiento Cimarrón.

Además, el mismo jueves 23 de mayo en horas de la tarde, en el coliseo de la octava con 26 de Pereira,  se realizará una muestra cultural con música, bailes y peinados típicos a las 3 p.m. y una muestra gastronómica a las 4 p.m.

viernes, 17 de mayo de 2013

Día del Niño en Mistrató

Durante los días 2 y 3 de mayo los aprendices del Técnico en Recreación  -499322- se unieron a la campaña de la alcaldía de Mistrató para celebrar el Día del Niño.
Además, se contó con 8 empresas didácticas  recreativas de la Institución Educativa Mistrató a cargo del instructor Ceyedín Ramírez Ospina denominadas: Las Cantinfludas, Las Churruminas,   Davayusu, Chuchuwa Recreativo, Las Cebollitas, Los Locos sin Control,  Los Monos Sarcos y las Cremas.
Al coliseo municipal se logró  la movilización de 385 niños  entre 2 y 11 años de las comunidades de las Instituciones Educativas y 122 indígenas, brindándoles actividades recreativas como rondas, rumbaterapia de Chuchuwá, pintura facial, obra de teatro, inflable, helado y refrigerio. Esta integración contó con la colaboración de la Policía Nacional, Secretaría de Deportes de Mistrató y estudiantes de la Universidad Tecnológica de Pereira.
Los aprendices del técnico en Recreación desarrollan así su proyecto formativo denominado ESTRUCTURACIÓN DE UNA EMPRESA DE SERVICIOS RECREATIVOS COMO UN APORTE AL FORTALECIMIENTO DEL SECTOR TURÍSTICO DE RISARALDA BASADO EN PAISAJE CULTURAL CAFETERO.

Primeros auxilios a personal de Flamingo

Durante los meses de abril y mayo se ha brindado el curso de primeros auxilios para las empresas de la región. El día 14 de mayo se llevó a cabo la capacitación en transporte de lesionados en el curso de Primeros Auxilios -497240- para la Empresa Flamingo a cargo del Instructor Ceyedín Ramírez Ospina, en las instalaciones del coliseo del SENA Pereira, con la participación de 22 aprendices.

Este curso impulsado para las empresas de la región enfocado a ATENDER AL USUARIO PERSONA EN CASO DE ACCIDENTE Y ENFERMEDAD SÚBITA DE ACUERDO CON PROTOCOLOS DE PRIMER RESPONDIENTE, como respuesta a las dificultades que enfrentan estas empresas de grandes superficies  en la atención de usuarios y/o clientes que asisten a sus instalaciones y en ocasiones de sus propios colaboradores que se convierten  por accidente, incidente o sucesos imprevistos en pacientes, y desean estar preparados para esta eventualidad.
Estos  colaboradores de la empresa Flamingo obtuvieron conocimientos en:

ü  TRASLADAR Y TRANSPORTAR A LA PERSONA, DE ACUERDO AL TIPO DE LESIÓN Y CON LOS PRINCIPIOS DE ERGONOMÍA Y SEGURIDAD.

ü  VALORAR LA ESCENA DEL ACCIDENTE DE ACUERDO CON EL TIPO DE SITUACIÓN PRESENTADA.

ü  ATENDER A LA PERSONA CON ALTERACIÓN DE LOS DIFERENTES SISTEMAS DE ACUERDO CON PROTOCOLOS Y TIPOS DE LESIONES.

ü  REALIZAR VALORACIÓN FÍSICA DEL LESIONADO TENIENDO EN CUENTA PROTOCOLOS DE PRIMER RESPONDIENTE.

ü  ELABORAR MATERIAL DE CURACIÓN DE HERIDAS DE FORMA CORRECTA.
Se agradece a la Brigada de Emergencias del SENA Sede Pereira y a Hernán Bolívar del área de salud Ocupacional por su valiosa colaboración en el préstamo de implementos para desarrollar la actividad.



 

437 millones de capital semilla para proyectos risaraldenses

Seis ideas de negocio, 5 de ellas de Pereira y una de Dosquebradas, se convertirán en realidades empresariales gracias al capital semilla aportado por el Fondo Emprender del SENA en las convocatorias vigentes.

En total son $437.837.700 pesos para afianzar económicamente estos planes de negocio que están comprometidos con la generación de 26 empleos directos en total.
La asignación de estos recursos se tasa en salarios mínimos vigentes y los beneficiarios  son:

1.      Eurospa, centro de relajación y estética presentado por Lady Johana Murillo Melchor como migrante retornada, con aprobación de 107 salarios mínimos mensuales legales vigentes, que corresponden a $60.636.900 pesos.

2.      El Barista, café sitio de encuentro y esparcimiento turístico, con aprobación de 140 SMMLV, es decir, $79.338.000 pesos. Este plan fue presentado por Sebastián mejía Gaviria y Camilo Mejía Cubillos.

3.      Bioapis S.A.S, para transformación de productos de la colmena, también le aprobaron 79 millones de pesos a nombre de Francia América Parra.

4.      Majos, propuesta presentada por Jhon Mario Torres para la comercialización de varias líneas de ropa para premamás y niños hasta los 10 años de edad, le fueron aprobados 71 millones de pesos,

5.      Food Truc, restaurante móvil de comidas rápidas saludables, recibirá $68.021.200 equivalentes a 127 SMMLV a nombre de Laura y Juliana Londoño, y finalmente,

6.      Made In, de la emprendedora de Dosquebradas Denisse Arango Cortés, que recibirá 78 millones para la fabricación de calzado de cuero.

Es de anotar que la propuesta Majos generará 6 empleos directos y los demás crearán 4 cada uno. Los recursos se desembolsan parcialmente según el plan operativo del plan de negocios; es decir, en la medida en que avanza la constitución de la empresa y se destinan a la adecuación logística y administrativa, a la compra de equipos y materia prima y al sistema de producción en general.

Este acompañamiento estuvo a cargo de la Unidad de Emprendimiento del SENA Risaralda, a través del Centro Agropecuario y el Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial.

En términos generales, con estos planes de negocio en marcha, se busca generar mayor empleabilidad ya que los recursos otorgados no son reembolsables, siempre y cuando los emprendedores cumplan con los objetivos de la empresa y con los compromisos adquiridos con el Fondo Emprender del SENA y Fonade (Fondo Financiero de Proyectos de Desarrollo) entidad que administra los recursos.

Los interesados en conocer el estado actual de las convocatorias vigentes pueden ingresar a www.fondoemprender.com donde también aparece la convocatoria para emprendedores de Pereira y que cuenta con 600 millones de pesos.

jueves, 16 de mayo de 2013

17 de mayo, Día Internacional del Reciclaje


En el marco de la celebración del Día Internacional del Reciclaje, entidades como el SENA, Aguas y Aguas, y la CARDER han programado la realización de la cuarta versión de la campaña “Reciclar es Conservar”.

Con diferentes actos públicos y académicos se pretende desarrollar una feria ambiental: académica y cultural, con el fin de fomentar y demostrar la necesidad y efectividad de la separación en la fuente, recolección selectiva y el aprovechamiento como el camino para el manejo adecuado de los residuos sólidos.

Precisamente, el viernes 17 de mayo, en la Cuarta Feria de la Cultura Ambiental y del Reciclaje, el tema es visibilizar las buenas prácticas ambientales en el manejo adecuado de los residuos sólidos. Esta actividad se realizará en la Plaza de Bolívar de Pereira entre las 10 a.m. y las 4 p.m. 



En este día habrá amplia información sobre cómo reciclar, cómo utilizar y aprovechar los residuos sólidos. Además, el SENA realizará una presentación musical y un desfile de modas de vestidos realizados con tela reciclada en procesos de formación en el ambiente de confecciones y del reciclaje proveniente de las actividades diarias del mismo Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial. Este evento es promovido por el grupo de Gestión Ambiental que coordina el instructor Fabián Darío Marín Monsalve y los aprendices del Tecnólogo en Diseño de Modas con la instructora Claudia Patricia Tabares Castaño.

La jornada se complementa el domingo 19 de mayo en el corregimiento de Arabia con el foro: Perspectivas del Manejo de los Residuos Sólidos, el cual se realizará de 10 a.m. a 12 del día en el aula máxima del colegio San Francisco de Asís de dicho corregimiento. Al mismo tiempo, en la plaza del corregimiento de Arabia se desarrollará la feria artesanal y demostrativa de productos a base de materiales reciclables y se trazará la micro ruta para la recolección de residuos y manejo de orgánicos.

Dejan caballos por motocarros


Los llamados carretilleros o carreros o carreteros o que han conducido vehículos de tracción animal en Pereira y Dosquebradas entregaron los caballos con los que han trabajado los últimos 10 ó 15 años.

‘Pues vamos a iniciar una nueva vida a ver cómo nos va. Todo estuvo muy bien, todas las prácticas, todo estuvo excelente con el SENA’ es lo que manifiesta Daniel Gonzalez, quien conoce el oficio hace más de 20 años y quien llegó a recibir su motocarro en compañía de uno de sus niños.

Giovany Pérez, 25 años como carretillero, expresó que con el SENA aprendió mucho sobre microempresas ‘eso no lo sabíamos nosotros, ya lo sabemos para defenderse uno en la vida’ señaló.

En Dosquebradas
Para el SENA Risaralda el proceso de conversión de las carretillas a motocarros significó la capacitación de 67 personas en los cursos de Emprendimiento y Planes de Negocio, como también en Cooperativismo Básico, orientados por 6 instructores del Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial.

Según explicó el Subdirector del Centro de Diseño Andrés Aurelio Alarcón Tique las temáticas se impartieron durante 120 horas, desde el 7 de febrero hasta el 15 de marzo del presente año, en temas como: Emprendimiento, planes de negocio y cooperativismo; Identificación de ideas de negocio en su contexto; Análisis de competencia, precios, calidad y atención al cliente; Estudio acerca de los transportadores informales; El trabajo en equipo aplicado a su diario vivir; Tipos de empresas y mercados; Desarrollo de ideas de negocio con recursos disponibles; Estudio de casos del flujo de caja de la empresa; Análisis de la propia cooperativa de los transportadores; etc.

El miércoles 15 de mayo en horas de la mañana, el alcalde de Dosquebradas Diego Ramos entregó los primeros 40 motocarros con una inversión total  de 700 millones de pesos. En el mismo acto, también les fueron entregados los caballos a sus adoptantes y destruidas las carretillas.

En Pereira
El proyecto se inició desde finales del año 2012 cuando 120 carretilleros recibieron formación del SENA en Asociatividad, Emprendimiento y Servicio al Cliente, aunque varios de ellos prefirieron recibir recursos económicos para otros tipos de negocios.

A mediados del mes de febrero se hizo el sorteo de 64 motocarros y se inició el proceso de compra de los vehículos hasta llegar a la entrega de los mismos el martes 14 de mayo. El alcalde Enrique Antonio Vásquez Zuleta expresó que esta primera etapa tuvo un costo de $575 millones, unos 9,2 millones de pesos por cada unidad vehicular.

Según Álvaro Londoño Meléndez, secretario de Desarrollo Rural de Pereira, ‘el SENA ha sido fundamental porque este es un proyecto de ciudad donde se requiere formación y capacitación de los carretilleros y de las familias  que se van a dedicar a una nueva actividad’. Agregó que los caballos estarán dos meses en la Plaza de Ferias de Pereira a cargo de la Asociación de Criadores de Caballos Crines, para luego ser entregados a sus adoptantes.


Técnica y mecánicamente los  motocarros, fabricados por la firma Ayco, tienen una capacidad de carga de 500 kilogramos, 250 cm3, sistema de refrigeración con líquido, 5 cambios y reversa, son aptos para transitar por esta zona de relieve empinado en Pereira y Dosquebradas.